採用
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募集要項
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- セールスマネージャー
- プロジェクトマネージャー
- ブリッジSE
セールスマネージャー(幹部候補)
職務内容
新規受託案件を獲得のために、お客様のITに関する課題・経営課題等をヒアリングし、ビジネス・技術両側面から提案営業を行っていただきます。
また、幹部候補として、全体の営業戦略・計画立案に携わっていただきます。
- クライアントの要件ヒアリング
- ソフトウェア開発に関する提案書の作成/提案
- プロジェクト立ち上げ/進捗管理
- 技術チーム(ベトナム）との連携 ※日本語
- 営業戦略・計画立案
応募資格（必須）
- ソフトウェア開発業界経験3年以上
- お客様への提案書作成経験
- お客様への提案/折衝業務経験
応募資格（歓迎）
- ソフトウェア開発/運用のプロジェクトマネジメント経験
- システム設計スキル
- プログラミングスキル
- 上流工程(要件定義、基本設計等)の経験
- デジタル技術やクラウド技術に関する知識
給与
年棒制 (650～1,000万円)
- 経験・能力を考慮しご提示いたします
- 通勤手当別途支給
- 昇降給年1回
プロジェクトマネージャー
職務内容
プロジェクトマネージャーとして、Webアプリケーション・業務システム・モバイルアプリ等のプロジェクトマネジメント業務全般をお任せします。
- 開発チーム(ベトナム側)との連携
- 予算管理、スケジュール管理
- 品質管理
- 顧客折衝
- 要件定義、基本設計等の上流工程
応募資格（必須）
- ソフトウェア開発業界でのプロジェクトマネジメント経験2年以上
- システム開発またはIT全般に関する基本的な知識
- 顧客折衝経験
- 日本語ネイティブでない方の場合、ビジネスレベルの日本語能力 (JLPT:N1)
応募資格（歓迎）
- エンジニアとしての実務経験
- UX/UIデザインの実務経験
- 上流工程(要件定義、基本設計等)の経験
- 複数案件を並行して管理するスキル
給与
年棒制 (500～900万円)
- 経験・能力を考慮しご提示いたします
- 通勤手当別途支給
- 昇降給年1回
ブリッジSE(ベトナム語ネイティブ)
職務内容
日本語能力を活かし、ソフトウェア開発プロジェクトにおいて、お客様窓口を担当していただきます。 お客様のご要望やシステムの要件等を、日本語で正確に理解し、ベトナム側の開発チームと連携していただきます。
- 開発チーム(ベトナム側)との連携
- スケジュール管理
- 品質管理
- お客様と日本語でのやり取り
- 要件定義、基本設計等の上流工程
応募資格（必須）
- ベトナム語 ネイティブレベル
- ビジネスレベルの日本語能力 (JLPT:N2以上)
- ソフトウェア開発業界経験1年以上
- システム開発またはIT全般に関する基本的な知識
- 日本語での顧客対応経験
応募資格（歓迎）
- エンジニアとしての実務経験
- 上流工程(要件定義、基本設計等)の経験
給与
年棒制 (400～800万円)
- 経験・能力を考慮しご提示いたします
- 通勤手当別途支給
- 昇降給年1回
求人基本情報
| 勤務地 | 東京都渋谷区桜丘町26番1号 セルリアンタワー9F 【最寄駅】 渋谷駅 (JR・東急線：徒歩7分、京王線：徒歩5分） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務形態 |
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| 勤務時間 |
【所定労働時間】
※始業時刻を8:00〜10:00の間で自由に設定できる「フレックス労働勤務制度(フリータイム勤務制度)」を採用。 例）8:00〜17:00 / 9:00〜18:00 / 10:00〜19:00 |
| 休日・休暇 |
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| 試用期間 | 3ヵ月 |
| 福利厚生 |
【加入保険】
【その他】
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福利厚生
コミュニケーションスペース
「シナジーカフェGMO Yours」
仲間同士が気軽にコミュニケーションをとれるスペース。 20時までは本場のバリスタマシーンで淹れる本格的なカフェが楽しめ、ランチタイムにはビュッフェ、夜間はコンビニ自動販売機がすべて無料で利用できます。 金曜の夜は、Barスペースとして開放され、お酒も飲み放題に。
他のGMOグループのパートナーと共同利用のため、交流も深められます。
託児所「キッズルームGMO Bears」
働くパパ・ママが安心して仕事ができる環境を整えるべく、生後57日後からお預かり可能な企業主導型保育施設を設けています。 通勤時の負担を減らすため、タオル・おむつなどはすべて施設内に完備。 お着替え以外の持ち物は不要です。
※2021年3月、認可保育園と同等の基準をクリアした設備・環境が認められ、内閣府所管 企業主導型保育事業 認定施設としてリニューアルオープンしました。
マッサージ＆おひるね GMO Bali Relax
GMOグループのパートナーの疲れを癒やす、リラクゼーションスペースです。 業務の合間に10分単位で気軽に予約でき、プロによる施術を格安で受けられます。
体調・コンディション不良時に仮眠の取れるお昼寝スペースも用意。 生産性を重視するGMOグループならではの、福利厚生サービスです。
採用の流れ
フォームから応募
下記の応募フォームから、希望職種を選択のうえ応募ください。
書類選考
職務履歴書等の書類を送付いただき、社内で選考をいたします。
面接（2回～3回）
該当部署のマネージャーが一次面接を、担当役員が二次面接を行います。
内定
条件をすり合わせの上、内定通知書を発行いたします。 事前のオフィス見学も可能。
応募フォーム
下記フォームにご記入ください。
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